Kabar bahagia tentang kehamilan Moms akan sangat berpengaruh di tempat kerja. Beberapa penyesuaian mungkin diperlukan agar Moms tetap nyaman beraktivitas. Tapi tidak semua tempat kerja menerima perubahan ini dengan mudah.
Kehamilan berdampak pada kinerja Moms walaupun mungkin hanya sedikit. Berikut ini beberapa poin yang perlu Moms pertimbangkan untuk memilih saat yang tepat memberitahu atasan tentang kehamilan Moms.
Risiko keguguran. Kemungkinan keguguran terjadi membuat banyak Moms menunda pemberitahuan hingga usia kehamilan aman. Biasanya ditunggu hingga akhir trimester pertama atau lebih lama, yaitu di akhir bulan keempat.
Kondisi kesehatan. Morning sick akan membuat Moms sering muntah, mual dan pusing. Moms membutuhkan waktu istirahat yang lebih sering. Bila ini terjadi, berarti Moms perlu memberitahu atasan lebih awal. Jangan biarkan atasandan rekan kerja menilai buruk kinerja Moms atau menduga-duga hingga akhirnya menyimpulkan sendiri.
Jenis pekerjaan. Tekanan deadline, radiasi maupun zat kimia berbahaya di tempat Moms bekerja bisa mempengaruhi kehamilan. Agar Moms dan janin terlindungi, sebaiknya Moms segera memberitahu atasan. Langkah ini akan membuat atasan Moms melakukan beberapa penyesuaian. Bila perlu, Moms mungkin ditransfer sementara ke bagian lain.
Kondisi pekerjaan. Sebelum memutuskan memberitahu atasan dan rekan satu tim di kantor Moms, Moms perlu memilih timing yang tepat. Sebaiknya, pilih setelah sebuah proyek rampung atau target tercapai dan laporan selesai ditulis. Pilih suasana kondusif yang membuat atasan dan rekan kerja merasa aman meski Moms nanti kurang dapat bekerja optimal.
Masa evaluasi. Hindari mengumumkan kehamilan di masa-masa evaluasi pekerjaan atau ketika dipromosikan untuk posisi yang lebih tinggi. Kehamilan biasanya akan mempengaruhi penilaian.
Jadikan bos yang pertama tahu. Menjadikan atasan orang pertama di kantor yang tahu tentang kehamilan Moms akan meningkatkan rasa percaya. Jangan biarkan ia tahu dari selentingan para rekan sekerja yang suka bergosip.
Pastikan kebijakan perusahaan. Cari info dari rekan sekerja yang pernah mengalami atau staf HRD tentang kebijakan perusahaan untuk Moms hamil. Bila perusahaan cenderung meragukan kemampuan Moms hamil, sebaiknya tunda pemberitahuan hingga usia kehamilan 20 minggu. Moms perlu membuktikan bahwa Moms mampu menuntaskan pekerjaan dengan baik walaupun sedang mengandung.
Happy pregnancy, Moms!
